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給油・サポート
フルサービスのSSではお客様のお車に給油をします。セルフサービスではお客様の給油に寄り添います。
安心とともに、
社会へ走り出す。
FOR YOU 高校生の皆さんへ
まずは、仕事を知ろう。
安心って、音がしない。
でも、毎日をちゃんと前に進めてくれるものです。
朝、家を出る。駅までの道。部活帰りの暗い帰り道。
家族の送迎、友だちとのドライブ、週末の小さな遠出。
当たり前に動いている日常は、いくつもの支えでできています。
クルマが走ること。必要なときに移動できること。
そして、誰かが安全に帰ってこられること。
その全部に、エネルギーと、現場の仕事がつながっています。
出光リテール販売の仕事は、接客や給油だけではありません。
整備や車検、カーコーティング。
見えないところを整えて、安心をつくる仕事があります。
はじめての仕事は、誰だって不安です。
だから、覚える順番があって、相談できる人がいて、チームで支える。
分からないまま進めない。できることを一つずつ増やしていく。
その積み重ねが、社会に出る自信になります。
安心とともに、社会へ走り出す。
その一歩を、ここから始めませんか。
FOR SUPPORTERS 保護者・教職員の方へ
卒業後の進路は、本人にとっても、ご家族や先生方にとっても、大きな節目です。だからこそ私たちは、働く環境の安心と、成長できる道筋の両方を大切にしています。
出光リテール販売は、地域のインフラに近い場所で、エネルギーと移動を支える仕事を担っています。現場では安全と品質を何より優先し、仕事の基準や手順を揃えたうえで、段階的に任される範囲を広げていきます。新しい環境に慣れるまで、本人が一人で抱え込まないように、チームで見守り、声をかけ、相談のしやすさを整えることを前提にしています。
また、安心して働ける職場であることは、仕事を続けるうえで欠かせません。お客様にも働く人にも安心できる場をつくるという考え方のもと、困りごとが起きたときは組織として対応し、働く人の尊厳を守る姿勢を明確にしています。さらに、現場での相談に加え、年2回の社長面談など、声を届けられる機会も設けています。
この高校生採用ページでは、卒業後の入社に向けて安心して準備できるよう、生活面のサポートや学校対応、採用の流れを分かりやすく整理しました。ご家庭と学校と企業が同じ方向を向きながら、本人の最初の一歩を支えられるように。必要な情報を、ここにまとめています。
OUR WORK 仕事を知る
サービスステーション（SS）の仕事は、給油だけではありません。
接客や洗車、整備のサポート、車検などの受付、カーコーティングまで。
暮らしのそばで、お客様の安心につながる仕事を、チームで分担して担っています。
担当する範囲は、配属先や習熟度に応じて少しずつ広がっていきます。
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整備
ピットルームや整備工場で自動車の部位やパーツの点検、タイヤやオイル、バッテリー等の交換など自動車の点検整備を中心に行います。
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アプリやデジタルツールのご案内
給油がオトクになる出光興産のアプリDrive Onなどのご案内をいたします。
04
洗車
お客様の愛車を洗車します。隅々まで丁寧にキレイにして、お客様に気持ちよくドライブを楽しんでもらいます。
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クレジットカードや保険のご案内
サポートするカーライフは、給油だけではありません。給油でお得になるクレジットカードや、お客様に合った保険をご案内しています。専門知識を持ったスタッフが、安心のご提案をいたします。
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コーティング
お客様の愛車を大事にする想いに応えるお仕事です。お客様に喜んでもらうことはもちろん、コーティング技術を競うコンテストもあり、全国の仲間で切磋琢磨します。
GROWTH 成長できる環境 （研修･育成）
基礎をそろえてから現場へ。
先輩と一緒に反復しながら、任される範囲を少しずつ広げていきます。
3つのポイント
基礎をそろえる
安全・品質・接客の基準
現場で反復する
先輩と一緒に実務
振り返りで伸ばす
次の一歩を明確に
SUPPORT
安心して､
働き始められるように｡
卒業後の入社に向けて、
生活面のサポートや相談体制を整えています。
保護者の方や先生方にも安心いただけるよう、
必要な情報をまとめました。
FAQ よくあるご 質問
詳細は募集要項や選考の中で
丁寧にご案内します
A
大丈夫です。最初から詳しい知識を求めるのではなく、仕事に必要な基礎を順番に身につけていきます。現場では先輩が近くでフォローし、分からないまま進めないことを大切にしています。
成長できる環境を見る
A
まずは基本業務からスタートし、できることが増えるほど任される範囲が広がっていきます。接客・給油・洗車・受付など、配属先や担当によって最初に関わる業務は異なります。
仕事紹介を見る
A
安全を最優先に、基準と手順を共有したうえで業務を行います。慣れないうちは単独で任せず、確認しながら進める前提でチームがフォローします。不安や疑問は、その場で確認してから進められる環境です。
A
まずは近くの先輩や責任者に相談できます。現場はチームで動くため、抱え込まないことを大切にしています。また、年2回の社長面談の機会もあり、社長と直接話して相談することもできます。
A
配属先は入社時点で決まっています。入社後は配属先で、基礎から実務へ段階的に仕事を覚えていきます。最初に全体像を共有した上で、できることを一つずつ増やしていきます。
A
高卒採用は学校を通じた応募が基本です。学校推薦・直接応募など、応募方法や手続きは募集状況により異なる場合があります。分かりやすく整理していますので、まずは採用の流れをご確認ください。
採用の流れを見る
A
はい。卒業後の入社に向けて安心して準備できるよう、住まいや福利厚生、相談体制などの情報をまとめています。学校対応についても整理していますので、保護者の方・先生方もご確認いただけます。
安心のサポート体制を見る
働く環境・制度を見る
A
拠点や職種によって働き方は異なりますが、無理なく続けられるようにシフトや体制を整えています。
具体的な勤務形態や休日の考え方は募集要項で確認でき、選考の中でも相談できます。
A
知識や経験よりも、仕事への向き合い方や、基本を大切にできるかを見ています。
分からないことを確認できる、周りと協力できる、約束やルールを守れる。そうした姿勢を重視します。
